O processo de alfabetização é muito importante para o desenvolvimento escolar dos alunos ao longo dos anos. Quando bem elaborado, ele pode gerar benefícios aos alunos e proporcionar um letramento mais eficiente. Por isso, é de extrema importância manter a equipe de educadores valorizada, não só no que diz respeito à remuneração, mas principalmente, proporcionando condições para que os educadores aprendam e se atualizem em busca de bagagem pedagógica para ensinar.
A capacitação de professores deve ser uma prioridade da escola. Isso porque é importante ter uma equipe qualificada e bem preparada para os diferentes desafios pedagógicos que envolvem a alfabetização e que ajuda a:
- Ter um melhor engajamento com a instituição;
- Aumentar a qualidade de ensino da escola;
- Buscar atualização constante;
- Trazer implementação de novas técnicas e ferramentas;
- Criar um conteúdo mais adequado à realidade dos alunos.
Qualificar a equipe pedagógica é uma forma de atender melhor pais e alunos, tornando o processo de alfabetização mais rico e completo. A formação continuada e a qualificação constante dos profissionais da educação promovem uma maior atualização acerca das novidades e tendências educacionais, tornando-os facilitadores do conhecimento para os alunos.
Isso ajuda o professor a melhorar sua prática docente, seu conhecimento profissional e criar uma consciência maior a respeito do seu papel social dentro e fora da escola.
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Qual é o papel da escola na qualificação dos professores da alfabetização?
Para melhorar o processo de alfabetização da escola, os professores precisam cumprir seu papel, pesquisando novas técnicas e buscando formas de inovar em sala de aula. Mas a escola, enquanto instituição, tem um papel fundamental nisso, afinal, o interesse na melhora da qualidade do ensino é e deve ser de todos. Por isso, oferecer uma formação continuada a professores e educadores é essencial.
Como os professores podem criar um bom relacionamento com os alunos?
Além disso, a escola precisa planejar de forma cuidadosa como será esta capacitação de equipe em busca de melhorias na alfabetização dos alunos. Por isso, tenha em mente que esta qualificação deve ser periódica, não apenas uma temporada de cursos oferecidos que nunca mais voltarão a acontecer. Pense em formas de incluir essas ações de qualificação dos profissionais da educação no seu plano escolar, incluindo atividades em prol de melhorias que possam acontecer semanalmente.
Você pode realizar o treinamento de qualificação da sua equipe em busca de uma alfabetização mais efetiva na sua escola através de:
- Oficinas;
- Workshops;
- Seminários;
- Simpósios;
- Congressos;
- Cursos de formação continuada.
Pensando nisso, separamos 5 dicas para a escola qualificar sua equipe em busca de um processo de alfabetização eficiente!
1- Faça feedbacks periódicos sobre o processo de alfabetização
O feedback é uma forma de avaliar e opinar sobre a realização de uma tarefa ou atitude de outra pessoa. Esta é uma prática bastante comum nas empresas, pois ajuda a encorajar, criando confiança e visando a solução de problemas. Assim, gestores e colaboradores podem identificar pontos a melhorar e, dessa forma, aprimorar suas habilidades. Mas o feedback precisa ser realizado de forma correta, para não se tornar um simples “puxão de orelha”.
O feedback deve:
- Ser dado na hora, fresquinho
- Criticar ideias, não pessoas
- Buscar o desenvolvimento do outro
2- Estabeleça metas e desafios para os professores
Ter metas e desafios é muito importante para qualquer equipe de trabalho. Isso motiva o profissional a buscar melhorias e não ficar parado no tempo. É essencial que essas metas sejam claras e alcançáveis, de acordo com a realidade da escola, principalmente no que diz respeito à alfabetização dos alunos. Assim, será muito mais fácil nortear as ações e a evolução dos professores neste processo de qualificação.
3- Promova atividades em equipe que estimulem a criatividade
É muito comum falar sobre o desenvolvimento da criatividade na infância, mas esquecemos de falar sobre a importância de exercitar esta habilidade na vida adulta. Professores lidam constantemente com desafios e situações diferentes, por isso, é importante que eles saibam lidar de forma criativa com cada uma dessas situações, promovendo uma melhor experiência aos alunos no processo de alfabetização.
4- Crie um ambiente acolhedor para a troca de experiências
Quando falamos em qualificação de equipe, devemos considerar a qualidade do ambiente de trabalho, afinal, um ambiente acolhedor possibilita uma maior interação e troca de conhecimentos. Quando um profissional não se sente a vontade para tirar dúvidas, trocar ideias e expressar seus anseios e dificuldades, não tem treinamento que solucione a questão. É preciso promover um ambiente acolhedor antes de mais nada, para que todo o processo de qualificação dos professores funcione efetivamente.
Um ambiente de trabalho acolhedor conta com:
- Comunicação aberta e transparente
- Equilíbrio entre vida profissional e pessoal
- Reconhecimento de equipe
E aí, gostou deste conteúdo? Compartilhe com sua equipe para melhorar o processo de alfabetização!